Empleabilidad

La Comunidad de Madrid ofrecerá formación gratuita en Inteligencia Artificial a 75.000 personas mayores de 16 años, incluyendo estudiantes y desempleados. El programa online, en colaboración con Microsoft, permitirá acceder a cinco aprendizajes con certificación oficial. La inscripción está abierta hasta el 30 de junio.

La Universidad Politécnica de Madrid y Samsung celebran la graduación de 54 alumnos en programación e inteligencia artificial, destacando la importancia de estas habilidades en un mercado laboral en transformación digital.

Se han publicado nuevas listas provisionales de empleo en Melilla, con 98 puestos disponibles en 20 ocupaciones. Los interesados tienen tres días hábiles para presentar alegaciones.

La Facultad de Ciencias de la Comunicación de la Universidad Rey Juan Carlos (URJC) ha nombrado a Rainer Rubira García como su nuevo decano en un acto celebrado en el campus de Fuenlabrada. Rubira, catedrático del área de Comunicación Audiovisual y Publicidad, agradeció a su antecesor y destacó la importancia del diálogo en la comunicación. El rector Abraham Duarte elogió su trayectoria y subrayó la responsabilidad de la facultad en la formación de comunicadores en un mundo polarizado. Con una carrera que abarca varios países, Rubira emprende esta nueva etapa con el compromiso de contribuir al desarrollo de la universidad.

La Oficina de Empleo Móvil regresa a Becerril de la Sierra el 11 de septiembre, de 10:00 a 13:00 h, en la Plaza de la Constitución. Esta iniciativa de la Comunidad de Madrid busca facilitar el acceso a servicios de empleo para los vecinos, especialmente jóvenes entre 16 y 29 años, en el marco del Plan de Empleo Joven. Durante el evento, se podrán realizar inscripciones como demandante de empleo, renovar solicitudes, acceder a información sobre ofertas laborales y cursos de formación, así como recibir orientación laboral personalizada. Además, se ofrecerá un taller de empleo cercano. La Comunidad promoverá el evento en redes sociales para maximizar la participación. No te lo pierdas.

La Comunidad de Madrid ha activado casi 24.000 licencias para un programa gratuito de formación en habilidades digitales, dirigido a 32.000 personas mayores de 20 años hasta 2025. Ofrece cursos personalizados a través de LinkedIn, con certificaciones que mejoran la empleabilidad y preparación laboral.

La Universidad Rey Juan Carlos (URJC) se mantiene en la primera posición en empleabilidad en la Comunidad de Madrid, según un informe del Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades. Esta universidad destaca por su alta inserción laboral a los tres años del egreso y ocupa el octavo lugar a nivel nacional entre 47 universidades públicas. La URJC lidera en Ciencias Sociales, Jurídicas, Artes y Humanidades, así como en Ingeniería y Arquitectura. Estos resultados reflejan el compromiso de la URJC con la formación y empleabilidad de sus egresados. Para más información, visita el enlace.

Galapagar lanza talleres gratuitos para mejorar la empleabilidad de sus vecinos, abarcando temas como entrevistas, LinkedIn, currículums, búsqueda de empleo e inteligencia artificial. Las inscripciones están abiertas.

La Universidad Politécnica de Madrid y Samsung lanzan una nueva edición del Samsung Innovation Campus, ofreciendo formación gratuita en Inteligencia Artificial y Programación para mejorar las competencias digitales y la empleabilidad.

La "Ruta 151 Experience" en Móstoles, el 3 y 4 de junio, promueve la prevención de riesgos laborales mediante experiencias inmersivas y talleres prácticos para profesionales del sector.

La Comunidad de Madrid alcanza un 75% de inserción laboral en Formación Profesional, destacando modalidades duales que llegan hasta el 100%. La consejera resalta el impacto positivo en el mercado laboral.

El Campus de Madrid de la URJC celebró un Concierto de Primavera, organizado por AUMAVIC, que reunió a la comunidad universitaria y destacó la importancia de estos eventos para fomentar la convivencia.

La Agencia para el Empleo de Madrid ha duplicado su capacidad de inserción laboral en 2025, atendiendo a más de 57,000 ciudadanos y logrando más de 5,000 inserciones directas.

La Universidad Carlos III de Madrid organiza el UC3M PRO DAY, un evento que se llevará a cabo en el Aula Magna del campus de Getafe, destinado a conectar a los estudiantes con el mercado laboral. Durante la jornada, que se desarrollará entre las 12:00 y las 15:00 horas, los asistentes podrán conocer las tendencias actuales de contratación y participar en mesas redondas sobre periodismo, economía y derecho, con la presencia de profesionales destacados de diversas instituciones. Además, habrá un espacio de networking para fomentar la interacción entre alumnos y representantes de empresas. Este evento resalta la importancia de los Másteres de Formación Permanente ofrecidos por la universidad. Para más información, visita el sitio web oficial.

El Máster BIM Manager de The Factory School se destaca como una de las mejores opciones de formación BIM en España, gracias a su metodología práctica, uso de software profesional y titulación universitaria oficial. Este programa está diseñado para responder a las demandas del sector de la arquitectura, ingeniería y construcción, formando perfiles capaces de coordinar disciplinas y gestionar proyectos complejos. Con el respaldo de reconocidas entidades y un enfoque en herramientas clave como Revit y Navisworks, los estudiantes adquieren competencias aplicables desde el primer día. Además, ofrece una titulación oficial que refuerza su validez en el mercado laboral, consolidándose como una referencia en formación BIM.

La Agencia de Colocación del Ayuntamiento de Rivas Vaciamadrid ha logrado importantes resultados en 2025, atendiendo a 1.635 personas y formalizando 64 contratos, más de la mitad indefinidos. Este servicio público se ha consolidado como una herramienta esencial para el empleo local, gestionando 273 ofertas y ofreciendo 630 puestos de trabajo. Destaca que casi el 72% de las contrataciones fueron para mujeres, promoviendo la igualdad en el mercado laboral. Además, se han incorporado 77 nuevas empresas y se han brindado asesoramientos a emprendedores, reforzando así el tejido económico de la ciudad. Con una tasa de desempleo del 7,7%, Rivas continúa implementando políticas efectivas para mejorar la empleabilidad y fomentar el desarrollo económico.

Estos mayores "que tienen que volver a empezar" sufren más dificultades de inserción, con menos oportunidades, peores condiciones y menor estabilidad que los trabajadores de menor edad en circunstancias similares

La Consejería de Educación destaca que este curso "se ha batido un nuevo récord" con más de 188.500 alumnos matriculadosd

La norma, que deberá ser aprobada por el Parlamento, recoge sanciones de hasta 225.000 euros o compensación de gastos

El Gobierno destinará cerca de 13 M€ para financiar los programas de empleo y formación TándEM en administraciones públicas, a cargo del SEPE. Estos programas buscan mejorar la empleabilidad de personas desempleadas mediante formación y experiencia laboral, permitiendo obtener certificados de profesionalidad.

El Ayuntamiento de Getafe ha lanzado una nueva edición del Programa de Empleo Joven, contratando a 13 jóvenes desempleados para un periodo de ocho meses. Este programa busca mejorar la empleabilidad juvenil mediante formación en competencias digitales y acompañamiento profesional, en el marco de la Estrategia por el Empleo y el Desarrollo Económico de Getafe 2024-2027. Los puestos incluyen técnicos de empleo, auxiliares administrativos y técnicos de comunicación. Esta iniciativa se suma a las políticas que han reducido el desempleo en Getafe al 8%, la cifra más baja en 18 años. La Agencia Local de Empleo y Formación (ALEF) también ofrece 300 plazas formativas adaptadas a las demandas del mercado laboral. Para más información, visita el enlace.

Estudiar una Formación Profesional en Servicios Socioculturales y a la Comunidad ofrece la oportunidad de comprometerse con el bienestar social y trabajar directamente con colectivos vulnerables. Esta formación no solo proporciona conocimientos técnicos, sino que también fomenta la inclusión y el desarrollo cultural. Con alta empleabilidad en áreas como educación infantil, integración social y animación sociocultural, los graduados pueden acceder a diversas salidas laborales en centros educativos, ONG y servicios sociales. Además, se destaca la importancia de las prácticas en entidades reales para adquirir experiencia profesional. Si te apasiona ayudar a los demás y generar un impacto positivo, esta FP puede ser tu camino ideal. Para más información, visita el enlace: https://biblioteca.cibeles.net/por-que-estudiar-una-formacion-profesional-en-servicios-socioculturales-y-a-la-comunidad/.

Structuralia se une al programa Por Talento Digital de Fundación ONCE para promover la formación especializada en tecnología, marketing y transformación digital para personas con discapacidad. Esta colaboración busca reducir las barreras económicas y mejorar la empleabilidad de este colectivo en sectores con alta demanda. La capacitación digital es esencial para acceder al mercado laboral actual, y esta alianza permitirá a los participantes adquirir competencias digitales que faciliten su inclusión laboral. Structuralia aportará su experiencia en formación online, contribuyendo a un ecosistema más accesible y equitativo en el ámbito profesional. Para más información sobre el programa y becas disponibles, visita la web oficial de Structuralia x Fundación ONCE.

Alcalá Desarrollo concluye el ciclo "Conecta, Crea y Crece" con la jornada "PitchCBeers", donde emprendedores presentarán proyectos y recibirán feedback de expertos en un ambiente de networking.

Isabel Díaz Ayuso, presidenta de la Comunidad de Madrid, anunció en México una inversión de 77 millones de euros del Grupo Alsea para abrir 78 nuevos establecimientos y crear 2.400 empleos en los próximos cinco años. Esta inversión refuerza el papel estratégico de Madrid en las operaciones europeas de Alsea.

La Quinta Cocina, un programa del Ayuntamiento de Madrid, ha logrado la inserción sociolaboral de 112 jóvenes en riesgo de exclusión social durante 2025. Este proyecto ofrece formación teórico-práctica en cocina y servicio de camarero a jóvenes de entre 16 y 23 años, mejorando su empleabilidad. A través del método ‘aprender haciendo’, los participantes gestionan la cafetería y el restaurante del Espacio Abierto Quinta de los Molinos. En total, 66 jóvenes obtuvieron empleo tras finalizar el curso. La iniciativa, que cuenta con un presupuesto anual de 500.000 euros, ha sido reconocida internacionalmente y tiene una alta satisfacción entre los alumnos.

El Ayuntamiento de Pozuelo de Alarcón invita a mujeres mayores de 44 años a inscribirse en la cuarta edición del programa "Pozuelo Activa Talento", diseñado para impulsar proyectos empresariales y mejorar la empleabilidad. Las inscripciones están abiertas hasta el 14 de septiembre, con un límite de 15 plazas. Este año, se incorporan sesiones con casos de éxito de emprendedoras que han participado anteriormente, brindando inspiración y ejemplos reales. El programa ofrece aproximadamente 150 horas de formación gratuita, combinando sesiones telemáticas y presenciales, y culmina con la presentación de proyectos ante un comité evaluador. Para más información, visita el enlace proporcionado.

Aprovecha este verano para aprender sobre Inteligencia Artificial con los cursos gratuitos y online que ofrece Madrid Aula Digital. La concejalía de Digitalización de Moralzarzal invita a todos a actualizar sus habilidades y potenciar su carrera profesional en un campo en constante evolución. Estos cursos son accesibles desde cualquier lugar y se adaptan a tu ritmo, brindando contenido de calidad impartido por expertos. Dominar la IA no solo mejora tu empleabilidad, sino que también te ayuda a desarrollar nuevas habilidades y formas de pensamiento. Visita el portal de Madrid Aula Digital y comienza tu aprendizaje hoy mismo. No pierdas esta oportunidad de invertir en tu futuro profesional.

Más de 400 personas participaron en talleres y servicios de orientación laboral ofrecidos por la Concejalía de Empleo durante el primer semestre del año. Cerca de 300 asistentes asistieron a la Ruta del Empleo, que incluyó nueve talleres gratuitos sobre búsqueda de empleo, uso de herramientas digitales como ChatGPT y LinkedIn, y técnicas para entrevistas. Además, se llevaron a cabo programas específicos para jóvenes y mayores de 45 años. Se brindaron tutorías individuales a 102 personas y el portal de empleo SILBO registró 1166 nuevos inscritos y gestionó 40 contrataciones. Para más información, visita el enlace.

DIGITALENT ha lanzado el Observatorio Digital Talent, un think tank pionero en España que se centrará en la inteligencia artificial y el talento digital. Este proyecto combinará entrevistas con líderes empresariales de compañías como L’Oréal, Microsoft y Telefónica, un barómetro nacional sobre talento digital y un evento anual para analizar cómo la IA está transformando el empleo y las competencias profesionales. Con la dirección de Nacho de Pinedo, el observatorio busca generar conocimiento útil sobre la evolución del talento en un entorno laboral en constante cambio. Además, se realizarán videopodcasts y estudios anuales para medir el estado del talento digital en España. Esta iniciativa refuerza la conexión entre educación, tecnología y transformación empresarial.

El Proyecto UStand de la Universidad Rey Juan Carlos participa en la Feria del Libro, promoviendo diseños sostenibles y eficientes. Estudiantes colaboran en soluciones para mejorar la climatización y el espacio del evento.

Madrid Innovation Lab lanza la quinta edición del AI Summer Camp, un programa gratuito de formación en inteligencia artificial que se llevará a cabo del 22 de junio al 10 de julio.

El Ayuntamiento de Madrid conmemora el Día de los Gitanos Madrileños, destacando a mujeres gitanas emprendedoras que impulsan cambios sociales y económicos en la comunidad, reafirmando su compromiso contra la discriminación.

Hoyo de Manzanares presenta una nueva oferta de empleo. Se invita a los interesados a consultar más detalles en el sitio web del Ayuntamiento y aceptar la política de cookies.

El Ayuntamiento de Getafe ha anunciado la contratación de 42 personas mayores de 45 años para diversos servicios municipales, a través del Programa Público de Empleo y Formación para la Activación Profesional. Esta iniciativa, que incrementa en ocho el número de plazas respecto a ediciones anteriores, busca mejorar las oportunidades laborales en la ciudad y está dirigida especialmente a quienes enfrentan dificultades en el acceso al empleo. Se ofrecerán 23 perfiles profesionales diferentes en 22 servicios municipales, así como formación en habilidades sociales, sensibilización medioambiental y prevención de riesgos laborales. El programa se desarrollará entre junio de 2026 y enero de 2027, priorizando a los demandantes de empleo inscritos en el SEPE. Para más información, los interesados deben solicitar cita previa en la Oficina de Empleo de Getafe II.

El Ayuntamiento de Moralzarzal, a través de su Agencia de Colocación MoralEmplea, ofrece un servicio gratuito de orientación profesional para ayudar a los vecinos en su búsqueda de empleo o en el desarrollo de proyectos emprendedores. Los servicios incluyen asesoría personalizada, tutorías, apoyo en la elaboración de currículums y preparación para entrevistas. Además, se facilitan cursos formativos y acceso a ofertas laborales. Para más información y citas, se puede contactar por teléfono o correo electrónico. Mejora tu futuro laboral en Moralzarzal con estos recursos.

Móstoles ha inaugurado la I Feria de Orientación Académica y Profesional "Generando Futuro", que se llevará a cabo el 10 y 11 de abril. Este evento, organizado por el Ayuntamiento, ofrece a jóvenes y sus familias un espacio para explorar opciones académicas y laborales. Participan instituciones como la Universidad Rey Juan Carlos, centros de Formación Profesional, Policía Nacional, Bomberos y empresas locales. La feria contará con 18 stands informativos y talleres prácticos para ayudar a los asistentes a tomar decisiones informadas sobre su futuro. Las sesiones están abiertas al público general tras una mañana dedicada a estudiantes.

El acuerdo incluye un grupo de trabajo para repartir los fondos por objetivos, impulsar plazas residenciales e incrementos salarialesd

Únicamente las universidades madrileñas Rey Juan Carlos y Complutense presentaron un déficit tanto no financiero como corriente

No ha sido la única mandataria autonómica del PP contra la que el presidente del Gobierno ha lanzado toda su artillería, pero Isabel Díaz Ayuso sí ha sido objeto de las más duras andanadas ha recibido del inquilino de Moncloa, quien ha llegado a lanzar que Madrid es un "casino" donde "Quirón siempre gana" o a culpar a la madrieña ser la responsable de que la Complutense tenga que pedir un crédito de 32 M

El Ayuntamiento de Galapagar ha renovado su oferta formativa con cursos gratuitos para mejorar la empleabilidad de sus vecinos. A partir del 8 de septiembre, se ofrecerán talleres y cursos que abarcan desde la creación de currículums hasta técnicas para entrevistas y optimización de perfiles en LinkedIn. Estas iniciativas, dirigidas a desempleados y trabajadores, buscan potenciar competencias laborales y facilitar la inserción sociolaboral. Las actividades se realizarán en el Edificio Municipal La Posada y tienen plazas limitadas. Para más información e inscripciones, los interesados pueden contactar al teléfono 918587800 o al correo empleo@galapagar.es.

SECOT ha lanzado nuevos cursos de formación gratuitos a través de su Escuela Secot de Emprendedores, con el objetivo de impulsar el emprendimiento y mejorar la empleabilidad. Las inscripciones están abiertas para cursos que comenzarán el 8 de septiembre de 2025. La oferta incluye una variedad de cursos online y presenciales, impartidos por voluntarios sénior con experiencia empresarial. Destacan programas como "Vive tu sueño: ¡emprende!", "¡Descubre tu futuro profesional!" y "La dirección general a ras de suelo". Además, se ofrece mentoring y asesoramiento profesional sin coste. Para más información, visita el enlace a la oferta completa en la Escuela Secot.

España ha registrado en agosto de 2025 el menor número de personas en paro desde 2007, con un total de 2.426.511 desempleados. Aunque se observa un aumento estacional de 21.905 parados respecto a julio, al ajustar por estacionalidad, el paro disminuye en 6.075 personas. La afiliación a la Seguridad Social también muestra una tendencia positiva, con un incremento interanual del 2,3% y alcanzando cifras récord para este mes. Sin embargo, persisten desafíos como el alto desempleo y la necesidad de políticas activas más eficaces para mejorar la empleabilidad, especialmente entre los parados de larga duración. La calidad del empleo ha mejorado tras la reforma laboral de 2021, evidenciada por una reducción significativa en la temporalidad. Para más detalles, visita el enlace completo de la noticia.