02/04/2026@13:35:42
La Quinta Cocina, un programa del Ayuntamiento de Madrid, ha logrado la inserción sociolaboral de 112 jóvenes en riesgo de exclusión social durante 2025. Este proyecto ofrece formación teórico-práctica en cocina y servicio de camarero a jóvenes de entre 16 y 23 años, mejorando su empleabilidad. A través del método ‘aprender haciendo’, los participantes gestionan la cafetería y el restaurante del Espacio Abierto Quinta de los Molinos. En total, 66 jóvenes obtuvieron empleo tras finalizar el curso. La iniciativa, que cuenta con un presupuesto anual de 500.000 euros, ha sido reconocida internacionalmente y tiene una alta satisfacción entre los alumnos.
La Oficina de Empleo Móvil regresa a Becerril de la Sierra el 11 de septiembre, de 10:00 a 13:00 h, en la Plaza de la Constitución. Esta iniciativa de la Comunidad de Madrid busca facilitar el acceso a servicios de empleo para los vecinos, especialmente jóvenes entre 16 y 29 años, en el marco del Plan de Empleo Joven. Durante el evento, se podrán realizar inscripciones como demandante de empleo, renovar solicitudes, acceder a información sobre ofertas laborales y cursos de formación, así como recibir orientación laboral personalizada. Además, se ofrecerá un taller de empleo cercano. La Comunidad promoverá el evento en redes sociales para maximizar la participación. No te lo pierdas.
La Comunidad de Madrid ha activado casi 24.000 licencias para un programa gratuito de formación en habilidades digitales, dirigido a 32.000 personas mayores de 20 años hasta 2025. Ofrece cursos personalizados a través de LinkedIn, con certificaciones que mejoran la empleabilidad y preparación laboral.
La Universidad Rey Juan Carlos (URJC) se mantiene en la primera posición en empleabilidad en la Comunidad de Madrid, según un informe del Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades. Esta universidad destaca por su alta inserción laboral a los tres años del egreso y ocupa el octavo lugar a nivel nacional entre 47 universidades públicas. La URJC lidera en Ciencias Sociales, Jurídicas, Artes y Humanidades, así como en Ingeniería y Arquitectura. Estos resultados reflejan el compromiso de la URJC con la formación y empleabilidad de sus egresados. Para más información, visita el enlace.
La Escuela de Cinematografía y del Audiovisual de la Comunidad de Madrid (ECAM) ha sido reconocida por séptimo año consecutivo entre los 15 mejores centros del mundo en formación audiovisual, según The Hollywood Reporter. Destaca por su enfoque práctico y alta tasa de empleabilidad.
La Universidad Autónoma de Madrid (UAM) celebrará sus jornadas de bienvenida para estudiantes internacionales y de nuevo ingreso los días 4 y 5 de septiembre. Se espera la participación de más de 7,000 estudiantes, quienes tendrán la oportunidad de conocer las instalaciones y servicios que ofrece la universidad, así como interactuar con otros alumnos. El evento incluirá actividades informativas sobre movilidad, becas, idiomas y empleabilidad, además de una feria con casetas informativas, música y foodtrucks. Los nuevos estudiantes también podrán conectarse con veteranos que actuarán como mentores. Para más información sobre el evento y cómo participar, visita el sitio web de la UAM.
El Máster en Gestión de Proyectos Logísticos SAP de la Universidad Rey Juan Carlos (URJC) ha sido reconocido como uno de los 25 mejores del mundo, ocupando la 21ª posición en el Ranking FSO. Este ranking evalúa programas educativos online en español basándose en la calidad docente y la satisfacción del alumnado. Carmen de Pablos, codirectora del máster, destaca que este es el cuarto año consecutivo que reciben este reconocimiento, lo que refleja el compromiso de la universidad con una educación de calidad orientada a la empleabilidad. Además, el programa ha sido presentado como un caso de éxito en Harvard y cuenta con la SAP Gold Mention. Para más información, visita el enlace.
La Escuela de Capacitación Profesional de Konecta Foundation y Banco Santander inicia un nuevo curso con más de 20 alumnos, enfocándose en la formación en técnicas de venta y habilidades digitales. Desde su creación, ha certificado a 105 personas en situación de vulnerabilidad, logrando una tasa de inserción laboral del 85%. Este programa busca facilitar el acceso al empleo en el sector de atención al cliente y cuenta con la colaboración de diversas entidades sociales. La formación incluye coaching, charlas inspiradoras y un acompañamiento personalizado, destacando la importancia de la alianza entre el sector empresarial y el tercer sector para generar un impacto social significativo.
UNIVERSAE ha publicado una guía con cinco pasos para ayudar a jóvenes y profesionales a elegir su formación antes del nuevo curso. La Formación Profesional (FP) destaca por su alta empleabilidad, con un 73% en 2026. Se recomienda revisar salidas laborales, identificar intereses y valorar modalidades de estudio flexibles.
El Ayuntamiento ha firmado convenios con varias entidades para ofrecer prácticas profesionales a desempleados, mejorando su formación y oportunidades laborales mediante experiencias en entornos reales.
El Ayuntamiento de Torrejón de Ardoz lanza la XIII edición de su Escuela Virtual de Formación, ofreciendo 375 cursos gratuitos en diversas áreas para mejorar las oportunidades laborales de los empadronados.
El Ayuntamiento de Coslada renueva su colaboración con el IES Luis Braille, facilitando la formación práctica de los jóvenes y mejorando su empleabilidad a través de un acuerdo institucional.
Alberto Núñez Feijóo se reunió con consejeros de Educación del PP para analizar los resultados del informe PISA 2025, comprometiéndose a reformar el sistema educativo tras un "rotundo suspenso" en la evaluación.
El Ayuntamiento de Torrejón de Ardoz ofrece más de 20,000 plazas en cursos y talleres para 2026-2027, abarcando áreas como empleo, cultura, deportes y educación, con un enfoque en la formación laboral.
El nuevo Campus de Madrid de la UCAM-Comité Olímpico Español en Torrejón de Ardoz abrirá sus puertas el 3 de septiembre con grados en áreas como Enfermería y Psicología.
El Instituto Séneca se posiciona entre las tres mejores escuelas de negocios digitales en España, destacando en áreas como Relaciones Internacionales y Cooperación, según el ranking de Financial Magazine.
Hoyo Emplea ha completado su primer año, atendiendo a más de 100 personas y apoyando 14 proyectos emprendedores, mejorando la empleabilidad y reduciendo el desempleo en Hoyo de Manzanares.
España enfrenta un cambio demográfico significativo que reducirá su población en edad laboral en 1,8 millones para 2050, mientras que los mayores de 64 años aumentarán en 4,8 millones. La inclusión laboral y el talento sénior serán cruciales para afrontar estos desafíos y mantener la productividad.
Coslada lanza tres nuevas Lanzaderas de Empleo, comenzando en agosto, dirigidas a desempleados mayores de 18 años. La iniciativa es gratuita y busca mejorar la empleabilidad mediante orientación especializada.
La Comunidad de Madrid ha aprobado un decreto que simplifica y coordina la tramitación de sanciones laborales, abordando impagos salariales y acoso en el trabajo, unificando normativas existentes.
La Comunidad de Madrid lanza nuevas rutas del Empleabús para ayudar a once municipios afectados por incendios, facilitando el acceso a servicios de empleo y formación para los vecinos.
Quince jóvenes de Coslada reciben formación en construcción a través de un programa municipal que busca mejorar su empleabilidad y facilitar su inserción laboral en el sector.
La Universidad Rey Juan Carlos experimenta alta demanda para el curso 2026-2027, con una nota media de corte de 9,296. Titulaciones como Medicina y Derecho son las más competitivas.
La Universidad Politécnica de Madrid lidera la empleabilidad de sus egresados en España, con una tasa del 97/100 y un alto índice de afiliación a la Seguridad Social.
La Universidad Carlos III de Madrid (UC3M) se mantiene entre las mejores del mundo según el QS World University Rankings 2026, evaluando áreas como investigación, empleabilidad y sostenibilidad.
Galapagar lanza talleres gratuitos para mejorar la empleabilidad de sus vecinos, abarcando temas como entrevistas, LinkedIn, currículums, búsqueda de empleo e inteligencia artificial. Las inscripciones están abiertas.
La Comunidad de Madrid destina 10 millones de euros para contratar jóvenes ayudantes de investigación y técnicos de laboratorio, promoviendo la inserción laboral y el desarrollo en el ámbito científico.
La Comunidad de Madrid ha capacitado a más de 87.000 alumnos en cursos de Inteligencia Artificial, promoviendo habilidades digitales esenciales para la empleabilidad y el desarrollo profesional.
|
El Ayuntamiento de Pozuelo de Alarcón invita a mujeres mayores de 44 años a inscribirse en la cuarta edición del programa "Pozuelo Activa Talento", diseñado para impulsar proyectos empresariales y mejorar la empleabilidad. Las inscripciones están abiertas hasta el 14 de septiembre, con un límite de 15 plazas. Este año, se incorporan sesiones con casos de éxito de emprendedoras que han participado anteriormente, brindando inspiración y ejemplos reales. El programa ofrece aproximadamente 150 horas de formación gratuita, combinando sesiones telemáticas y presenciales, y culmina con la presentación de proyectos ante un comité evaluador. Para más información, visita el enlace proporcionado.
Aprovecha este verano para aprender sobre Inteligencia Artificial con los cursos gratuitos y online que ofrece Madrid Aula Digital. La concejalía de Digitalización de Moralzarzal invita a todos a actualizar sus habilidades y potenciar su carrera profesional en un campo en constante evolución. Estos cursos son accesibles desde cualquier lugar y se adaptan a tu ritmo, brindando contenido de calidad impartido por expertos. Dominar la IA no solo mejora tu empleabilidad, sino que también te ayuda a desarrollar nuevas habilidades y formas de pensamiento. Visita el portal de Madrid Aula Digital y comienza tu aprendizaje hoy mismo. No pierdas esta oportunidad de invertir en tu futuro profesional.
Más de 400 personas participaron en talleres y servicios de orientación laboral ofrecidos por la Concejalía de Empleo durante el primer semestre del año. Cerca de 300 asistentes asistieron a la Ruta del Empleo, que incluyó nueve talleres gratuitos sobre búsqueda de empleo, uso de herramientas digitales como ChatGPT y LinkedIn, y técnicas para entrevistas. Además, se llevaron a cabo programas específicos para jóvenes y mayores de 45 años. Se brindaron tutorías individuales a 102 personas y el portal de empleo SILBO registró 1166 nuevos inscritos y gestionó 40 contrataciones. Para más información, visita el enlace.
La Comunidad de Madrid ha capacitado a más de 1.200 ciudadanos en habilidades tecnológicas en nueve meses, a través de su red de Centros de Capacitación Digital. Este proyecto busca reducir la brecha digital y mejorar la empleabilidad, ofreciendo formación práctica en diversas áreas tecnológicas.
Estudiar una Formación Profesional en Servicios Socioculturales y a la Comunidad ofrece la oportunidad de comprometerse con el bienestar social y trabajar directamente con colectivos vulnerables. Esta formación no solo proporciona conocimientos técnicos, sino que también fomenta la inclusión y el desarrollo cultural. Con alta empleabilidad en áreas como educación infantil, integración social y animación sociocultural, los graduados pueden acceder a diversas salidas laborales en centros educativos, ONG y servicios sociales. Además, se destaca la importancia de las prácticas en entidades reales para adquirir experiencia profesional. Si te apasiona ayudar a los demás y generar un impacto positivo, esta FP puede ser tu camino ideal. Para más información, visita el enlace: https://biblioteca.cibeles.net/por-que-estudiar-una-formacion-profesional-en-servicios-socioculturales-y-a-la-comunidad/.
La Comunidad de Madrid destinará 2 millones de euros en ayudas directas de hasta 1.500 euros para la formación de jóvenes parados con rentas bajas. Estas ayudas buscan mejorar la empleabilidad de menores de 30 años a través de cursos adecuados a sus intereses.
El Ayuntamiento de Madrid ofrece más de 300 plazas en cursos gratuitos de capacitación curricular para jóvenes de 16 a 30 años durante los meses de julio, agosto y septiembre. Estos cursos abarcan 29 disciplinas, incluyendo competencias digitales, comunicación en lengua de signos y reanimación cardiopulmonar. La iniciativa busca mejorar la empleabilidad y el desarrollo personal de los jóvenes, con un enfoque especial en aquellos en riesgo de exclusión social. El plazo de inscripción ya está abierto y se puede obtener más información en la web municipal. En total, se ofrecen 2.675 plazas anuales gracias a un aumento presupuestario que permite incorporar nuevos cursos y ampliar la oferta existente.
Galapagar ofrece nuevos cursos gratuitos, tanto presenciales como online, para mejorar la empleabilidad de sus vecinos. Los talleres abarcan digitalización y técnicas de búsqueda de empleo.
Conexión talento
CEIM lanza la plataforma FYP Madrid para conectar empresas con estudiantes de Formación Profesional, facilitando estancias educativas y asesoramiento, y fortaleciendo la empleabilidad en la comunidad.
La Universidad Rey Juan Carlos participó en las XXIV Jornadas de Servicios Universitarios de Empleo, organizadas por la Universidad de Alicante, enfocándose en la empleabilidad y liderazgo del talento universitario.
El Ayuntamiento de Collado Villalba lanza la segunda edición del Club de Empleo, ofreciendo formación gratuita en competencias digitales y habilidades personales a través de diez talleres entre octubre y diciembre de 2026.
La Comunidad de Madrid ha capacitado a casi 3,000 personas en habilidades tecnológicas a través de sus Centros de Capacitación Digital, contribuyendo a reducir la brecha digital y mejorar la empleabilidad.
La Universidad Rey Juan Carlos organiza la segunda edición de Bici Connection el 18 de septiembre, una marcha ciclista intercampus para promover la movilidad sostenible y conectar sus campus.
El Ayuntamiento de Coslada promueve las Lanzaderas de Empleo, ofreciendo orientación laboral gratuita hasta el 17 de agosto. Se implementarán tres programas para desempleados, adaptados a diversas necesidades.
El Máster en Ciencias Actuariales y Financieras de la URJC responde a la creciente demanda de expertos en gestión de riesgos, ofreciendo alta empleabilidad y formación práctica. Avalado por el Instituto de Actuarios Españoles.
El Máster en Técnicas de Conservación de la Biodiversidad y Ecología de la URJC ofrece becas para estudiantes iberoamericanos, destacándose por su enfoque internacional y formación en investigación y emprendimiento verde.
El Ayuntamiento de Madrid ofrece 800 plazas en cursos gratuitos para jóvenes de 16 a 30 años este verano, con el fin de mejorar su empleabilidad y habilidades profesionales.
Más de la mitad de los 857 alumnos que completaron su formación en las escuelas municipales de Madrid han conseguido empleo, destacando una inserción del 56% en la Escuela Municipal de Empleo Verde y Oficios.
La Comunidad de Madrid ampliará su red de Centros de Innovación y Capacitación para el Empleo a siete, invirtiendo 6,1 millones de euros en rehabilitar edificios especializados en sectores de alta demanda.
El Ayuntamiento de Madrid abrirá dos centros de día para jóvenes vulnerables, ofreciendo apoyo social y psicológico, acceso a empleo y recursos de alojamiento, con el fin de prevenir la exclusión social.
ESERP ha anunciado una inversión de 1,2 millones de euros en becas para la formación en áreas clave como Inteligencia Artificial, Análisis de Datos, Sostenibilidad y Nuevas Tecnologías. Este programa incluye bootcamps especializados diseñados para estudiantes de Grado Universitario, FP Superior y másteres, adaptados a las necesidades del mercado laboral actual. Con una duración intensiva de una semana, los cursos se centran en la aplicación práctica de estas competencias en diferentes sectores profesionales, garantizando que los alumnos adquieran conocimientos relevantes para su futura carrera. La iniciativa responde a la creciente demanda empresarial de perfiles que combinen formación académica sólida con habilidades en tecnologías emergentes. Además, ESERP mantiene una alta tasa de empleabilidad del 94% entre sus graduados y es reconocida como una de las mejores escuelas de negocios en España.
MoralEmplea, la Agencia de Colocación del Ayuntamiento de Moralzarzal, ofrece servicios gratuitos para el desarrollo profesional, búsqueda de empleo y apoyo a emprendedores, adaptados a las necesidades locales.
Coslada ha renovado Telempleo, un servicio gratuito de orientación laboral telefónica que ha ayudado a casi 70 mujeres en situación de vulnerabilidad, promoviendo su inclusión social y laboral.
El Ayuntamiento de Pinto lanza un programa de cualificación en jardinería para desempleados mayores de 52 años, combinando formación técnica y orientación laboral para mejorar sus oportunidades de empleo.
La Comunidad de Madrid destina 10 millones de euros para contratar jóvenes ayudantes de investigación y técnicos de laboratorio, promoviendo su inserción laboral en el sector I+D y fortaleciendo capacidades regionales.
La Universidad Rey Juan Carlos lanzará un nuevo máster en Tecnologías para la Sostenibilidad, con mención dual, a partir del curso 2027-2028, enfocándose en la formación práctica y la empleabilidad.
La Universidad Politécnica de Madrid lidera un proyecto internacional para implementar microcredenciales en Argentina y Ecuador, buscando adaptar la educación superior a las demandas del mercado laboral actual.
|
|
|