San Fernando obtiene una valoración "muy positiva" en sus acciones formativas

El Servicio Regional de Empleo de la Comunidad de Madrid califica como ‘muy satisfactorio’ el resultado de las acciones formativas que se han llevado a cabo en San Fernando desde la Concejalía de Desarrollo Local, Empleo y Formación. En este balance se ha tenido en cuenta tanto el profesorado como las instalaciones y el material didáctico utilizado, entre otros factores.

Por otro lado, en unas semanas comienzan las prácticas del nuevo taller de empleo remunerado de Monitor de tiempo libre. 16 vecinos/as de San Fernando complementan durante todo un año teoría y prácticas, mientras cobran un salario mensual de 1.150 euros, a la vez que se forman para aumentar sus perspectivas en al mercado laboral. Las prácticas las realizarán en distintos servicios municipales de San Fernando.

De ‘muy satisfactoria’ es calificada la formación que se está llevando a cabo en San Fernando de Henares desde la Concejalía de Desarrollo Local, Empleo y Formación, según ha manifestado un informe del Servicio Regional de Empleo de la Comunidad de Madrid. El equipamiento, el profesorado, los centros, el material didáctico empleado, así como los contenidos de los cursos de formación han sido evaluados en las encuestas realizadas por la Comunidad de forma ‘muy positiva’ en San Fernando de Henares. Dentro de estas acciones formativas evaluadas por la Comunidad de Madrid se encuentran todos los cursos de formación impartidos desde la Concejalía a vecinos y vecinas del municipio durante el año 2009, en colaboración con la Comunidad y cofinanciados por el Fondo Social Europeo.

Por otro lado, en unas semanas van a comenzar las prácticas del alumnado del nuevo Taller de Empleo ‘Monitor de Tiempo Libre’, que se imparte actualmente en el Centro de Empleo y Participación Ciudadana (Plaza de Fernando VI, nº11) hasta el próximo 30 de septiembre. 16 alumnos/as -9 mujeres y 7 hombres con una media de edad de 35 años- vecinos/as de San Fernando, participan durante todo un año en este programa mixto de formación y empleo que está remunerado. El 30% del tiempo total del taller está dedicado a las jornadas teóricas, mientras que el resto será una práctica profesional en las distintas áreas del Ayuntamiento de San Fernando como monitores de tiempo libre.

Este taller de empleo remunerado forma a los alumnos/as en el campo de las acciones socioculturales y lúdicas para ampliar las oportunidades de los participantes en su inserción al mercado laboral. Para ello, los/as alumnos/as del Taller de Empleo de ‘Monitor de Tiempo Libre’ firman un contrato de formación -desde el inicio del taller- por el que cobran un salario de 1.150 euros mensuales, distribuidos en 12 pagas -el equivalente a una vez y media el salario mínimo interprofesional.

Este taller de empleo -que dura hasta el 30 de septiembre de 2011- está subvencionado por la Comunidad de Madrid mediante los Fondos Estatales y cofinanciado por el Fondo Social Europeo.