Compromiso de Madrid con el empleo pleno para personas con dificultades de inserción laboral
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Compromiso de Madrid con el empleo pleno para personas con dificultades de inserción laboral

martes 06 de octubre de 2026, 08:51h

La Comunidad de Madrid ha entregado certificados profesionales a siete trabajadores con discapacidad, reafirmando su compromiso con el empleo inclusivo y la acreditación de competencias laborales.

La Comunidad de Madrid ha otorgado certificados profesionales a siete trabajadores del Centro Especial de Empleo de la Fundación APAI, quienes han demostrado oficialmente las competencias adquiridas a lo largo de su experiencia laboral. Este reconocimiento se ha concedido tras validar todas las unidades de competencia correspondientes a la cualificación profesional en Operaciones Básicas de Pastelería, que se desarrolla en el obrador de la mencionada fundación, dedicada a la inclusión social y laboral de personas con discapacidad intelectual.

La acreditación de estas competencias permite transformar el aprendizaje obtenido en el entorno laboral en una cualificación oficial, lo que mejora las oportunidades de empleo y desarrollo profesional para los beneficiarios. Durante la ceremonia, se subrayó que este reconocimiento valida los conocimientos y habilidades que los participantes ya habían demostrado en sus puestos gracias a su esfuerzo y dedicación.

Claves de la noticia

Acreditación oficial

Siete trabajadores reciben certificados por sus competencias en pastelería, mejorando su empleabilidad.

Compromiso con la inclusión

La Comunidad reafirma su apoyo a la inserción laboral de personas con discapacidad.

Números significativos

Cerca de 20.000 personas han sido certificadas en los últimos cuatro años, incluyendo más de 155 con discapacidad.

Impulso a la empleabilidad

El Gobierno regional ha reiterado su compromiso con el impulso de la acreditación de competencias profesionales como un medio para favorecer la empleabilidad, la movilidad profesional y garantizar igualdad de oportunidades. En los últimos cuatro años, aproximadamente 20.000 personas han recibido este reconocimiento oficial, entre las cuales más de 155 son personas con discapacidad.

En este marco, el Ejecutivo continúa promoviendo iniciativas específicas para facilitar estas oportunidades a colectivos con mayores dificultades para insertarse en el mercado laboral, colaborando estrechamente con entidades representativas del ámbito de la discapacidad. Además, se ha destacado el trabajo realizado por organizaciones como APAI y APADIS, que contribuyen a crear entornos laborales más inclusivos y a reconocer el talento y capacidad profesional de las personas con discapacidad.

Toda la información sobre el procedimiento para obtener la acreditación de competencias profesionales está disponible en: https://www.comunidad.madrid/empleo/acreditacion-experiencia-laboral.

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