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Unijepol recurre las bases para el puesto de jefe de policía local

jueves 02 de octubre de 2014, 12:47h
Actualizado el: 06 de mayo de 2014, 11:11h

El sindicato Unijepol ha presentado un recurso administrativo ante el Ayuntamiento de Parla contra las bases publicadas para la cobertura del puesto de jefe de Policía local al considerar que incumplen lo dispuesto en la Ley de Coordinación de Policía Locales de la Comunidad de Madrid en cuanto al requisito de categoría que deben reunir los aspirantes.

La modificación en el artículo 32 de la citada ley establece que la Jefatura de los Cuerpos de Policía local de la Comunidad de Madrid pueda ser ocupada, mediante libre designación, por miembros de otras Fuerzas y Cuerpos de Seguridad y no sólo por funcionarios del propio Cuerpo de Policía Local.

Sin embargo, la norma autonómica también exige que las categorías que se ostenten por los miembros de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad distintos a las Policías locales de la Comunidad sean iguales o equivalentes a la máxima categoría existente en el municipio de que se trate.

UNIJEPOL considera que podría producirse una situación de desigualdad entre los miembros de los diferentes Cuerpos, atendiendo a las "interesadas interpretaciones que pudieran hacerse por parte de los ayuntamientos al objeto de favorecer a ciertos aspirantes".

"Esto es lo que podría suceder en el Ayuntamiento de Parla, el segundo municipio que está desarrollando un procedimiento de libre designación para nombrar a su jefe de Policía, con la aprobación de unas bases en las que se exige a los aspirantes que ostenten la categoría de Subinspector de los Cuerpos de Policía Local", han expuesto en un comunicado.

Esa es una categoría superior a la máxima existente en el municipio, que sólo cuenta con la categoría de oficial, mientras que únicamente se exige la de Inspector-Jefe del Cuerpo Nacional de Policía o empleo de Capitán para los miembros de la Guardia Civil siendo "ambas categorías inferiores en atención al grupo de clasificación, nivel de complemento de destino, funciones y especialización".

Por todo ello, Unijepol ha recurrido las bases de la convocatoria "esperando que el Ayuntamiento de Parla rectifique y garantice el principio de igualdad entre todos los aspirantes al puesto de jefe de Policía Local, cumpliendo estrictamente con lo dispuesto en el ordenamiento jurídico".
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