El Ministerio de Igualdad concede subvenciones a las pymes

El Ministerio de Igualdad acaba de publicar una convocatoria de subvenciones para implantar planes de igualdad en las pymes. Las pymes beneficiaras de estas subvenciones son empresas, sociedades cooperativas, comunidades de bienes, asociaciones y fundaciones de entre 30 y 250 trabajadores.

La cuantía máxima subvencionable es de 10.000 euros incluyendo como objetivos el coste de la asistencia técnica para la elaboración del diagnóstico de la situación de la entidad en referencia a los planes de igualdad; los gastos derivados de la elaboración e implantación del plan de igualdad; los gastos de la primera fase de aplicación de las medidas establecidas en el plan de igualdad.

El plan de igualdad puede ser realizado por el propio personal de la empresa, reduciéndose en este caso el importe subvencionable al 50%.

Las condiciones que se requiere es que las solicitantes, deben ser empresas PYMES, de entre 30 y 250 empleados. Deben tener la intención de implantar un plan de igualdad, en las áreas previstas por el Mº (ver documento “resumen subvención”). El importe máximo subvencionable es de 10.000 € por empresa solicitante (puede haber varias). La/s solicitud/es, hay que presentarlas con fecha tope el 1 de agosto, firmadas por el Representante Legal de la/s empresa/s solicitante/s.

En cuanto a los requisitos que deben preparar y presentar las empresas solicitantes se encuentran: Presentar fotocopia compulsada de los Estatutos Vigentes de la/s Empresa/s solicitante/s y Poderes otorgado a favor de su/s Representante/s Legal/es. Rellenar y firmar por su Representante Legal, los Anexos I (Solicitud de Subvención, que incluye a su vez 10 documentos) y II (adjuntos).

De dichos 10 documentos, 7 son certificaciones del tipo de cumplir con sus obligaciones tributarias y ante la Seguridad social, en concreto gestionar estos suele llevar una semana de plazo, por lo que es muy importante solicitarlos cuanto antes. El 10º de esos documentos, es el anexo III, que lo prepararemos nosotros.

Además deberá incluir el anexo III , que incluye la Memoria Explicativa del plan que se pretende implantar.