La Comunidad de Madrid ampliará en 13.032.000 euros las ayudas destinadas a la contratación de trabajadores desempleados para la realización de obras y servicios de interés general y social a lo largo de 2010. Esta ampliación de crédito, corresponde al programa de ayudas para la contratación de desempleados por órganos de la Administración del Estado, Comunidades Autónomas y Universidades e Instituciones sin ánimo de lucro y se suma al gasto autorizado el pasado 29 de diciembre, por lo que el presupuesto total para 2010 asciende a 19.432.000 euros. Asimismo gracias a este incremento del crédito también se amplia la partida destinada a la contratación de desempleados por parte de las Corporaciones Locales cuyo presupuesto total asciende a 49.806.303 euros.

El objetivo de estas ayudas es posibilitar que los demandantes de empleo puedan mejorar sus posibilidades de acceso al mercado de trabajo mediante la adquisición de experiencia laboral.

Las Corporaciones Locales deberán dar prioridad a la contratación de desempleados de larga duración, mujeres y personas con discapacidad, y dentro de estos colectivos a aquellas personas que hayan agotado las prestaciones por desempleo. Por su parte, los organismos del Estado y las Comunidades Autónomas, las Universidades y las instituciones sin ánimo de lucro también tendrán como colectivos prioritarios, aparte de los mencionados, a las víctimas del terrorismo y la violencia de género y a los inmigrantes regularizados.

Los órganos y entidades que opten a estas ayudas deberán presentar proyectos de obras o servicios de interés general y social que favorezcan la formación y la práctica profesional de los desempleados. Tendrán prioridad las iniciativas de utilidad colectiva como la mejora de la vivienda o el control de la energía, servicios de ocio y culturales como la promoción del turismo y el deporte, o servicios personalizados de carácter cotidiano como la ayuda a domicilio a personas mayores.

Además, se priorizarán aquellos proyectos que favorezcan el acceso al mercado de trabajo de los participantes en los tres meses posteriores a la finalización del periodo de contratación subvencionado, los que acrediten un mayor nivel de inserción laboral o los que permitan la creación permanente de un mayor número de puestos de trabajo.